榮昌科技推廣員工運動不遺餘力，獲教育部體育署「補助109年度企業聘用運動指導員方案」

員工是公司的最大資產，透過規律運動改善員工的生活型態，進而提升工作效率，增加企業競爭力，可說是一項雙贏策略。

本公司鼓勵員工培養運動習慣，支持員工各種運動參與形式，項目包含、但不限於以下：

• 編列年度運動項目經費
• 聘用專門運動指導員
• 改裝公司場地供員工運動使用
• 添購運動器材供員工運動使用
• 補助員工參與各種運動項目比賽
• 補助員工與員眷觀賞運動賽事

自2019年開始聘用專門運動指導員，帶領員工進行多元運動課程，期望讓運動指導員循序漸進推展職工運動，促進員工身心健康共同打造健康的活力職場。

在防疫非常時期，運動有助緩解員工工作壓力和情緒，歡愉的工作氣氛，進一步也能提升企業產值與競爭力。

去年本公司以開始進行員工運動推廣，運用公共接待室空間，總共開設61堂運動課程、1堂營養講座、1次體檢（包含體適能檢測）、2次職棒觀賽與1次路跑比賽。

今年度再接再厲，預計推出5種、共145堂常態性運動課程，供員工休息時間參加，課程已經開始進行。